もともとは、ホテルマンを目指して就職活動をしていました。

昔から家族で旅行に行くことが多く、「特別な体験の一助になりたい」という想いから、ホテルへの就職を考えていました。
国際観光学科に所属していたので、周りの友人もCAやホテルマンを目指している子が多かったです。

無事ホテルに内定を頂き、就活を終えようとしていた時期に、ふと「自分が使っている就活サイトってありがたいな」「これが無かったらどうなるんだろう？」と思い、学生と企業をつなぐ人材業界に興味を持ちはじめました。

人材系の企業を見ていく中でダイブに出逢い、もともと興味があった「観光」にも、新しく興味を持った「人材」にも携わることができ、とても惹かれたことを覚えています。

就職活動で重視していたポイントは、「①働く人」と「②働く環境」です。

①ダイブの説明会に参加した際に、全社総会で表彰されて涙を流してる先輩方の映像を見て、仕事に対して本気で取り組み涙を流せる環境に惹かれました！
②自分自身ずっとスポーツをしていたので、社会人になったとしても、挑戦を全力を応援してくれる環境を探していました。

就職活動中、有難いことに様々な企業様から内定をいただきましたが、内定後にオフィスを訪れた際に、そこで感じたオフィスの雰囲気や「この人たちと働きたい！」という気持ちが最終的には入社の決め手となりました！
そしてその時の選択は大正解だったと今でも感じています。

ダイブの営業職は業務の内容が多岐にわたります。
「営業職」と言っても、
・toBの観光施設様への営業
・toCのスタッフさんへの就業サポート
・その他の事務的な仕事　等々…
本当に幅広い業務を営業が担当します！
もちろん大変なことも多いですが色々なことが経験できる分、成長曲線も期待できます。

また、なんといっても1番のやりがいは、実際にホテルや旅館、そして現場で働くスタッフの皆さまにお会いし、直接感謝の言葉をいただいた時ですね。
観光地・施設様・スタッフさん、全員を巻き込んでつながりを創出できていることを実感できた時が、本当にわくわくします！

「もちろんです！」

僕は、自分がどんな状況にあったとしても、基本的に返事を「もちろんです！」で返すように意識しています。
「はい」や「承知しました」よりも、前向きにポジティブに何事もとらえることができるからです！

有難いことに、入社3年目でサブマネージャーを務めることになりました。
今後は営業マン個人として成果を出すことももちろんですが、より強い営業組織を創っていけるよう、精進していきます！！